於1997年前，在香港所進行的歷奇訓練，常用的活動道具都是木板、大鐵桶、報紙、吸管等，又大又笨重，而且很不環保。導師們每次進行活動前都必須花費不少時間準備，搬到滿頭大汗，完成活動後又需清除大量滿佈場地的紙張和膠紙。

 

在1998年，優質人才國際培訓有限公司的創辦人何幹彬先生(Ben Ho) 出席美國體驗式教育協會(Association for Experiential Education) 的國際交流會議，於工作坊中親身經歷既有組織又專業的歷奇活動，並體驗有趣、生動、輕巧及可循環再用的便攜式活動工具。活動中更有訓練員向何先生提出疑 問:「Do you have training equipment in Hong Kong?」這啟發了何先生回港後開始發展本地器材品牌的想法。

 

最早期的Training Hardware產品，都是由何先生親手製作，第一批器材包括Pipeline、Black Hole、Trust Ladder，經過導師們在培訓時使用後的評價，都認為這些器材可以帶動學員更投入，又環保。後來Training Hardware器材開始作獨立銷售，更把外國遊戲的名稱本地化，例如「珠行萬里」(Pipeline)、「黑洞」(Black Hole)、「信心梯」(Trust Ladder)、「極速時限」(Key Punch)等，這些名稱亦在坊間沿用至今。

 

香港懲教署、警務署是最先購買及使用Training Hardware可攜式活動器材的客戶，一直對產品十分滿意，並且沿用至今。

 

在2005年，Training Hardware更全面改良產品。我們要感謝歷奇培訓的大師Karl Rohnke為業界分享他的遊戲設計。Training Hardware的器材是把他的精華再發揮及本地化，使之更適合本地培訓師、企業、機構使用。

 

時至今天，Training Hardware的器材發展可說是香港歷奇器材專業化的表表者，訂購器材的用家已超過500間以上，當中包括非牟利機構、政府機構、學校、私人企業，甚至 培訓界同行，總訂購金額已超過港幣3百萬，在業界奠定一定地位。

 

在物料上，我們採用耐用塑膠，確保輕巧耐用、可循環使用、顏色鮮艷，可有助提升參加者的學 習興趣。我們深信，一次成功、專業的歷奇活動，是需要硬件(器材)與軟件(導師帶領技巧)的配合。